岗位职责
1. 协助员工办理入职、离职、转正等手续。
2. 整理和维护员工人事档案,确保信息准确。
3. 领导安排的临时性工作。
任职要求
1. 人力资源、经济、企业管理等相关专业毕业。
2. 3年以上企业人力资源工作经验,熟练使用人力资源各业务模块,熟悉劳动法律法规及政策。
3. 熟悉人力资源各项业务流程的操作,熟悉本地区各项社会保险政策。
4. 具有较强的业务执行能力和解决劳动纠纷的能力。
石河子市
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